Il NurSind Ascoli Piceno informa i lavoratori interessati che, con le competenze di giugno 2026, è previsto il pagamento degli arretrati lordi dell’indennità di Pronto Soccorso, a seguito dell’accordo sottoscritto in AST Ascoli Piceno il 29 maggio 2026.
L’accordo riguarda l’applicazione delle risorse previste dalla Legge 234/2021, articolo 1, comma 293, destinate al personale impegnato nei servizi di emergenza-urgenza.
Arretrati indennità di Pronto Soccorso: le stime NurSind
La stima elaborata dal NurSind Ascoli Piceno tiene conto dell’aumento dell’indennità rispetto agli 80 euro lordi mensili già percepiti da tutti i profili.
Questo significa che non viene calcolata l’intera nuova indennità, ma soltanto la differenza economica maturata rispetto a quanto i lavoratori ricevevano già in busta paga.
Per rendere il calcolo più vicino alla situazione reale di un lavoratore medio, è stato applicato un coefficiente prudenziale di riduzione, considerando ferie annuali, eventuali giorni di assenza oppure il mancato raggiungimento del monte ore mensile utile alla piena maturazione dell’indennità.
| Profilo | Importo lordo stimato |
|---|---|
| Ruolo sanitario – Infermieri | € 6.970,00 |
| Ruolo tecnico – Tecnico di Radiologia | € 4.687,50 |
| Ruolo socio-sanitario – OSS | € 4.687,50 |
Per il ruolo tecnico, la cifra indicata rappresenta una stima piena in caso di presenza dello stesso lavoratore per tutto il periodo. Diversamente, l’importo sarà riproporzionato.
Gli importi sono quindi stime medie lorde e non rappresentano una cifra identica per tutti. Il valore effettivo potrà variare in base ai turni svolti, alla presenza in servizio, al monte ore mensile e alla posizione individuale di ciascun lavoratore.
Tassazione separata indennità di pronto soccorso : perché è importante
Da quanto risulta, la Direzione dell’AST di Ascoli Piceno sarebbe orientata ad applicare sugli arretrati la tassazione separata, presumibilmente intorno al 22/25%.
Il vero vantaggio della tassazione separata è che gli arretrati percepiti non si sommano al reddito annuale ordinario. Questo evita che tali somme facciano aumentare il reddito complessivo dell’anno e possano incidere negativamente sull’aliquota fiscale applicata al lavoratore.
In parole semplici: gli arretrati vengono tassati a parte e non fanno cumulo con lo stipendio ordinario dell’anno in corso.
Un risultato concreto per chi lavora nell’emergenza-urgenza
Per il NurSind Ascoli Piceno, questo pagamento rappresenta un risultato concreto per il personale che ogni giorno lavora nei servizi di emergenza-urgenza.
Sono coinvolti, tra gli altri, lavoratori impegnati in:
- Pronto Soccorso
- MURG
- Centrale Operativa 118
- POTES
- Radiologia con turni dedicati al Pronto Soccorso
Si tratta di professionisti che operano in contesti complessi, con carichi di lavoro importanti e responsabilità crescenti.
NurSind Ascoli Piceno: più tutele, più chiarezza, più valore al lavoro
Il NurSind Ascoli Piceno continuerà a seguire l’applicazione dell’accordo, verificando che gli importi vengano riconosciuti correttamente e che ogni lavoratore avente diritto riceva quanto maturato.
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Per informazioni:
Maurizio Pelosi
333 8084111
